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L'ENVOL SRT inc.
92, boul. St-Raymond,
bureau 302
Gatineau (Québec) J8Y 1S7
Téléphone : (819) 770-1622
Télécopieur : (819) 771-5566
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de la Semaine nationale de la santé mentale 2018


Services offerts

Accueil et évaluation

  • Séance d'information : ateliers info travail qui abordent les différents enjeux du retour au travail ;
  • Détermination d'un objectif et du soutien à offrir ;
  • Stages d'observation de courte durée ;
  • Orientation vers d'autres services.

Recherche d'emploi

  • Ateliers de préparation à la recherche d'emploi ;
  • Préparation du curriculum vitae et aux entrevues ;
  • Soutien individuel ou de groupe à la recherche d'emploi.

Intégration en emploi

  • Accès aux programmes gouvernementaux adéquats ;
  • Arrivée dans un nouveau milieu : visites, mise en perspective des expériences vécues, rétroaction ;
  • Contrat d'intégration au travail : aide à la recherche d'employeur, médiation employeur employé, adaptations dans le milieu de travail.

Intégration aux études

  • Soutien et suivi adaptés aux besoins de la personne lors de son intégration à un programme de formation.

Maintien en emploi

  • Suivi téléphonique ou rencontres individuelles afin de permettre à la personne de parler de ses expériences, explorer des solutions, etc. ;
  • Rencontres de groupe avec thèmes ;
  • Urgence en emploi : écoute active offerte à une personne qui connaît des difficultés dans son milieu de travail.

Programme de soutien aux employés du CISSSS de l’Outaouais

  • Accueil et écoute selon une approche humaniste
  • Évaluation spécialisée visant à identifier les difficultés liées à la réintégration au travail
  • Un soutien intensif lors de la réintégration au travail
  • Une possibilité de soutien de concertation avec l’ensemble des professionnels.
  • Identification des mesures nécessaires en milieu de travail.
  • L’ensemble de ces services sont totalement confidentiels.

CISSSS Outaouais Employee Support Program

  • Reception and listening according to a humanist approach
  • Specialized assessment to identify the difficulties of returning to work
  • Intensive support when returning to work
  • An opportunity for consultation support with all professionals.
  • Identification of the necessary measures in the workplace.
  • All of these services are completely confidential.

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